区委组织部
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机构设置

机构职责

主要职责

(一)贯彻执行国家、省、市关于组织、干部、人才及老干部工作的方针、政策和法律、法规,拟订全区组织、干部、人才及老干部工作有关制度并组织实施。

(二)研究和指导基层党组织的建设,提出党内生活制度的建议,组织、协调党员教育工作,主管党员的发展和管理工作。

(三)提出镇、区直机关和其他列入区委管理的部门领导班子配置、调整的建议;负责区委管理的干部考察、任免、调配、退(离)休审批工作;负责办理区委、人大、政协、审判机关、检察机关和工、青、妇等人民团体机关以及民主党派和工商联机关干部的考察、任免、退休审批手续;承办区政府工作部门领导干部职务任免的审核、呈报工作;负责各镇有关部门干部任免的备案审查和管理工作;负责全区干部监督工作和干部信息管理工作。

(四)指导党的组织制度和干部人事制度的改革,制定我区组织、干部工作的改革管理制度;组织选拔中青年干部、妇女干部和党外干部,积极培养后备干部。

(五)负责建立健全干部教育培训和知识分子工作,制定全区干部教育培训规划并组织实施;负责参与全区知识分子政策的制定,指导、管理区管优秀专家和选拔拔尖人才;指导、协调、检查镇和区直部门干部教育培训工作。

(六)负责全区退(离)休干部工作。贯彻执行上级有关退(离)休干部工作的方针、政策,制定全区退(离)休干部管理工作规划和制度,指导、监督、协调各单位做好退(离)休干部管理和服务工作。

(七)负责区直机关工委工作。研究、规划、指导区直属单位党组织建设,按机关党建工作要求,负责所属总支、支部的组织建设、管理和发展党员工作,加强机关党员队伍和党务工作者队伍建设,促进机关作风建设。

(八)负责区企业工委工作。研究、规划、指导全区各类企业、新社会组织和流动党员管理工作,规范基层组织建设,扩大党建工作覆盖面。

(九)会同区相关部门做好区党代会、区人代会代表选举和区政协委员的推荐工作,做好市、区党代表的联络、管理和服务工作;会同上级相关部门做好党代表、人大代表和政协委员推荐工作;牵头评选区级以上党组织和党员先进集体和个人。

(十)负责全区干部考核评价工作,组织实施全区科级党政领导班子、党政工作部门和领导干部考核评价工作。

(十一)负责全区因公出国(境)人员、因私出国(境)科级领导干部的政审。

(十二)负责干部信息档案和党务信息管理工作。

(十三)承办区委、区政府和上级部门交办的其他事项。